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微软的开发团队是按三驾马车的形式组建的，分别是： 需求 开发（写代码） 测试所谓程序经理，Program Manager,即不开发，也不是传统意义上的管理，而是专注需求，即决定做什么，是上述第一组的成员，从管理上看与普通的开发者基本平等。真正的管理者是各自小组的LEADER，当然再往上还少不了部长之类的大猫。

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程序经理的主要任务不是开发，而是管理。他必须要懂技术，才能够不被手下人骗（当然有时并非完全有意）。他更要懂管理，才能保证项目进度，保证公司利益。

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程序经理是指一支程序员队伍的领导者，不管他的职务是开发组长，项目经理，还是部门经理.微软公司在选择经理人员时，总是把他们的技术知识和运用技术去赚钱的能力放在首位。程序经理一般就是程序员队伍中最聪明的那个家伙。