热心网友
年金基金管理业务严禁外包 记者:已经取得资格的机构是否可以把业务外包给一些没有取得资格的机构呢? 陈良:企业年金基金管理资格认定是按照行政许可法的规定,行使的一项行政许可权,受法律保护,因此也应该依法行事。取得资格的机构才具备管理企业年金的法人资格,这是一个特殊资质,没有取得资格的机构就不具备这种法定的条件,不能承接这一业务,取得资格的机构当然也就不能把业务外包。 至于有些机构取得一个资格,还打算再争取另外的资格,比如说法人受托机构,在没有拿到账户管理人资格之前,可以先选择一个有资格的机构为你承担账户管理人业务。并且可以要求留出接口,一旦取得资格,能平稳便捷地转移。这样既不影响业务开展,又不会碰撞法规的红线。
热心网友
企业年金基金管理资格认定是按照行政许可法的规定,行使的一项行政许可权,受法律保护,因此也应该依法行事。取得资格的机构才具备管理企业年金的法人资格,这是一个特殊资质,没有取得资格的机构就不具备这种法定的条件,不能承接这一业务,取得资格的机构当然也就不能把业务外包。
热心网友
企业年金基金管理资格认定是按照行政许可法的规定,行使的一项行政许可权,受法律保护,因此也应该依法行事。取得资格的机构才具备管理企业年金的法人资格,这是一个特殊资质,没有取得资格的机构就不具备这种法定的条件,不能承接这一业务,取得资格的机构当然也就不能把业务外包。 至于有些机构取得一个资格,还打算再争取另外的资格,比如说法人受托机构,在没有拿到账户管理人资格之前,可以先选择一个有资格的机构为你承担账户管理人业务。并且可以要求留出接口,一旦取得资格,能平稳便捷地转移。这样既不影响业务开展,又不会碰撞法规的红线。
热心网友
企业年金基金管理资格认定是按照行政许可法的规定,行使的一项行政许可权,受法律保护,因此也应该依法行事。取得资格的机构才具备管理企业年金的法人资格,这是一个特殊资质,没有取得资格的机构就不具备这种法定的条件,不能承接这一业务,取得资格的机构当然也就不能把业务外包。 至于有些机构取得一个资格,还打算再争取另外的资格,比如说法人受托机构,在没有拿到账户管理人资格之前,可以先选择一个有资格的机构为你承担账户管理人业务。并且可以要求留出接口,一旦取得资格,能平稳便捷地转移。这样既不影响业务开展,又不会碰撞法规的红线。
热心网友
已经取得资格的机构是否可以把业务外包给一些没有取得资格的机构呢? 陈良:企业年金基金管理资格认定是按照行政许可法的规定,行使的一项行政许可权,受法律保护,因此也应该依法行事。取得资格的机构才具备管理企业年金的法人资格,这是一个特殊资质,没有取得资格的机构就不具备这种法定的条件,不能承接这一业务,取得资格的机构当然也就不能把业务外包。 至于有些机构取得一个资格,还打算再争取另外的资格,比如说法人受托机构,在没有拿到账户管理人资格之前,可以先选择一个有资格的机构为你承担账户管理人业务。并且可以要求留出接口,一旦取得资格,能平稳便捷地转移。这样既不影响业务开展,又不会碰撞法规的红线。
热心网友
年金基金管理业务严禁外包 记者:已经取得资格的机构是否可以把业务外包给一些没有取得资格的机构呢? 陈良:企业年金基金管理资格认定是按照行政许可法的规定,行使的一项行政许可权,受法律保护,因此也应该依法行事。取得资格的机构才具备管理企业年金的法人资格,这是一个特殊资质,没有取得资格的机构就不具备这种法定的条件,不能承接这一业务,取得资格的机构当然也就不能把业务外包。 至于有些机构取得一个资格,还打算再争取另外的资格,比如说法人受托机构,在没有拿到账户管理人资格之前,可以先选择一个有资格的机构为你承担账户管理人业务。并且可以要求留出接口,一旦取得资格,能平稳便捷地转移。这样既不影响业务开展,又不会碰撞法规的红线。
热心网友
年金基金管理业务严禁外包 记者:已经取得资格的机构是否可以把业务外包给一些没有取得资格的机构呢? 陈良:企业年金基金管理资格认定是按照行政许可法的规定,行使的一项行政许可权,受法律保护,因此也应该依法行事。取得资格的机构才具备管理企业年金的法人资格,这是一个特殊资质,没有取得资格的机构就不具备这种法定的条件,不能承接这一业务,取得资格的机构当然也就不能把业务外包。 至于有些机构取得一个资格,还打算再争取另外的资格,比如说法人受托机构,在没有拿到账户管理人资格之前,可以先选择一个有资格的机构为你承担账户管理人业务。并且可以要求留出接口,一旦取得资格,能平稳便捷地转移。这样既不影响业务开展,又不会碰撞法规的红线。
热心网友
年金基金管理业务严禁外包 记者:已经取得资格的机构是否可以把业务外包给一些没有取得资格的机构呢? 陈良:企业年金基金管理资格认定是按照行政许可法的规定,行使的一项行政许可权,受法律保护,因此也应该依法行事。取得资格的机构才具备管理企业年金的法人资格,这是一个特殊资质,没有取得资格的机构就不具备这种法定的条件,不能承接这一业务,取得资格的机构当然也就不能把业务外包。 至于有些机构取得一个资格,还打算再争取另外的资格,比如说法人受托机构,在没有拿到账户管理人资格之前,可以先选择一个有资格的机构为你承担账户管理人业务。并且可以要求留出接口,一旦取得资格,能平稳便捷地转移。这样既不影响业务开展,又不会碰撞法规的红线。
热心网友
年金基金管理业务严禁外包 记者:已经取得资格的机构是否可以把业务外包给一些没有取得资格的机构呢? 陈良:企业年金基金管理资格认定是按照行政许可法的规定,行使的一项行政许可权,受法律保护,因此也应该依法行事。取得资格的机构才具备管理企业年金的法人资格,这是一个特殊资质,没有取得资格的机构就不具备这种法定的条件,不能承接这一业务,取得资格的机构当然也就不能把业务外包。 至于有些机构取得一个资格,还打算再争取另外的资格,比如说法人受托机构,在没有拿到账户管理人资格之前,可以先选择一个有资格的机构为你承担账户管理人业务。并且可以要求留出接口,一旦取得资格,能平稳便捷地转移。这样既不影响业务开展,又不会碰撞法规的红线。
热心网友
企业年金基金管理资格认定是按照行政许可法的规定,行使的一项行政许可权,受法律保护,因此也应该依法行事。取得资格的机构才具备管理企业年金的法人资格,这是一个特殊资质,没有取得资格的机构就不具备这种法定的条件,不能承接这一业务,取得资格的机构当然也就不能把业务外包。 至于有些机构取得一个资格,还打算再争取另外的资格,比如说法人受托机构,在没有拿到账户管理人资格之前,可以先选择一个有资格的机构为你承担账户管理人业务。并且可以要求留出接口,一旦取得资格,能平稳便捷地转移。这样既不影响业务开展,又不会碰撞法规的红线。
热心网友
年金基金管理业务严禁外包 记者:已经取得资格的机构是否可以把业务外包给一些没有取得资格的机构呢? 陈良:企业年金基金管理资格认定是按照行政许可法的规定,行使的一项行政许可权,受法律保护,因此也应该依法行事。取得资格的机构才具备管理企业年金的法人资格,这是一个特殊资质,没有取得资格的机构就不具备这种法定的条件,不能承接这一业务,取得资格的机构当然也就不能把业务外包。 至于有些机构取得一个资格,还打算再争取另外的资格,比如说法人受托机构,在没有拿到账户管理人资格之前,可以先选择一个有资格的机构为你承担账户管理人业务。并且可以要求留出接口,一旦取得资格,能平稳便捷地转移。这样既不影响业务开展,又不会碰撞法规的红线。
热心网友
年金基金管理业务严禁外包 记者:已经取得资格的机构是否可以把业务外包给一些没有取得资格的机构呢? 陈良:企业年金基金管理资格认定是按照行政许可法的规定,行使的一项行政许可权,受法律保护,因此也应该依法行事。取得资格的机构才具备管理企业年金的法人资格,这是一个特殊资质,没有取得资格的机构就不具备这种法定的条件,不能承接这一业务,取得资格的机构当然也就不能把业务外包。 至于有些机构取得一个资格,还打算再争取另外的资格,比如说法人受托机构,在没有拿到账户管理人资格之前,可以先选择一个有资格的机构为你承担账户管理人业务。并且可以要求留出接口,一旦取得资格,能平稳便捷地转移。这样既不影响业务开展,又不会碰撞法规的红线。
热心网友
年金基金管理业务严禁外包 记者:已经取得资格的机构是否可以把业务外包给一些没有取得资格的机构呢? 陈良:企业年金基金管理资格认定是按照行政许可法的规定,行使的一项行政许可权,受法律保护,因此也应该依法行事。取得资格的机构才具备管理企业年金的法人资格,这是一个特殊资质,没有取得资格的机构就不具备这种法定的条件,不能承接这一业务,取得资格的机构当然也就不能把业务外包。 至于有些机构取得一个资格,还打算再争取另外的资格,比如说法人受托机构,在没有拿到账户管理人资格之前,可以先选择一个有资格的机构为你承担账户管理人业务。并且可以要求留出接口,一旦取得资格,能平稳便捷地转移。这样既不影响业务开展,又不会碰撞法规的红线。
热心网友
企业年金基金管理资格认定是按照行政许可法的规定,行使的一项行政许可权,受法律保护,因此也应该依法行事。取得资格的机构才具备管理企业年金的法人资格,这是一个特殊资质,没有取得资格的机构就不具备这种法定的条件,不能承接这一业务,取得资格的机构当然也就不能把业务外包。 至于有些机构取得一个资格,还打算再争取另外的资格,比如说法人受托机构,在没有拿到账户管理人资格之前,可以先选择一个有资格的机构为你承担账户管理人业务。并且可以要求留出接口,一旦取得资格,能平稳便捷地转移。这样既不影响业务开展,又不会碰撞法规的红线。
热心网友
年金基金管理业务严禁外包 记者:已经取得资格的机构是否可以把业务外包给一些没有取得资格的机构呢? 陈良:企业年金基金管理资格认定是按照行政许可法的规定,行使的一项行政许可权,受法律保护,因此也应该依法行事。取得资格的机构才具备管理企业年金的法人资格,这是一个特殊资质,没有取得资格的机构就不具备这种法定的条件,不能承接这一业务,取得资格的机构当然也就不能把业务外包。 至于有些机构取得一个资格,还打算再争取另外的资格,比如说法人受托机构,在没有拿到账户管理人资格之前,可以先选择一个有资格的机构为你承担账户管理人业务。并且可以要求留出接口,一旦取得资格,能平稳便捷地转移。这样既不影响业务开展,又不会碰撞法规的红线。
热心网友
企业年金基金管理资格认定是按照行政许可法的规定,行使的一项行政许可权,受法律保护,因此也应该依法行事。取得资格的机构才具备管理企业年金的法人资格,这是一个特殊资质,没有取得资格的机构就不具备这种法定的条件,不能承接这一业务,取得资格的机构当然也就不能把业务外包。 至于有些机构取得一个资格,还打算再争取另外的资格,比如说法人受托机构,在没有拿到账户管理人资格之前,可以先选择一个有资格的机构为你承担账户管理人业务。并且可以要求留出接口,一旦取得资格,能平稳便捷地转移。这样既不影响业务开展,又不会碰撞法规的红线。