行政管理幅度与管理层次有怎样的比例关系，政府内设部门的多少与行政层级有怎样的比例关系。
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管理幅度与管理层次是组织结构的基本范畴。幅度构成组织的横向结构，层次构成组织的纵向结构，水平与垂直相结合构成组织的整体结构。管理幅度与管理层次是影响组织结构的两个决定性因素。在组织条件不变的情况下，管理幅度与管理层次通常成反比例关系，即管理幅度宽，则管理层次少，反之亦然。
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在管理学里面，管理幅度是指一个管理者或管理机构横向上所能有效指挥管理的人员或机构，管理层次是管理者纵向上能有效管理的层级。一般说来管理幅度和管理层次在一方固定的情况下是成反比的。国家历次的行政机构改革就是很好的说明。