专业知识就是有什么样的专业技能
热心网友
1. 掌握管理学、经济学及人力资源管理的基本理论、基本知识。2. 掌握人力资源管理的定性定量分析方法。3. 具有较强的语言文字表达，人际沟通，组织协调及领导的基本能力。4. 熟悉人力资源管理方面有关的方针政策及法规。5. 了解本学科理论前沿与发展动态。6. 掌握文献检索，资料查询的基本方法，具有一定的科学研究和实际工作能力。三、主干学科与主要课程主干学科为：经济学、管理学。主要课程包括：管理学、微观经济学、宏观经济学、管理信息系统、统计学、会计学、财务管理、市场营销、经济法、人力资源管理、组织行为学、管理心理学。