当前对于任何一个刚毕业的大学生来说,最重要的就是解决就业问题,可这也成了当前大学生最头的问题?
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我曾被面试过,也曾面试过他人,几点建议,仅供参考:1,首先要自信,勇敢;2,善于倾听面试人的话;3,巧妙地回答他人的提问,现在的面试人好问一些不好回答的问题, 没有标准答案,只是看你的思维能力;4,不懂的不要装懂;5,尽可能地表现自己的能力;6,要有所准备.
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该说什么说什么吧,这么可不好说明白,看什么情况了
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诚实.不要把自己说得很了不起.自己有什么本领就说什么?
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说出自己的专业,但不可夸大其词,刚毕业的人一定要诚实.
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定位好!
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最好先给自己做一个职业测试,还是比较准的(在智联招聘网上)。然后找到自己喜欢的职业。如果你对这项工作喜爱,而且了解,那么你就成功一半了。然后穿着一定要整洁、利落。面带微笑。祝你成功!
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在所有的要点之前, 最为重要的: 不是先想着推销自己, 要先了解对方想要什么样的人!
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同意"小小": 诚实,不虚夸自己!! 但同时要表现出青年大学生的自信; 好好准备一下"自我评价",另外仔细想想你最大的优势是什么,最好能列举事实作为例证. 这样才足以使用人单位信服. 避免堂皇之词,如"我年轻","学习能力强"等等空虚词汇.... 好运!
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相信自己!不停的找,终会有你的工作。
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诚实,自信,大方,不卑不亢
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还是保持自己的本色比较好最重要的是突出自己的特长对不同的的工作,要突出不同的特点
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表现自己,展现自己真实的实力,但是切忌不诚实.
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学会推销自己保持乐观的态度也许是最困难的事。也许你觉得郁郁寡欢、闷闷不乐,但仍要保持积极、乐观。多数人讨厌像上门的推销人员那样推销,但这是找工作的关键所在。好运是自己争取来的,不妨先从推销你所拥有的最好的产品——你本人——开始。1制订一项有重点的计划。先调查一下哪些行业和地区眼下很吃香,然后从这些行业和地区找出你想联系的公司。别把求职范围限于最近工作过的行业。一旦确定了想要调查的行业和地区,就要不断积极地建立关系网,但要有侧重点。应该把关系网建在真正存在机会的地方。这还需要进行彻底的调查:你要明白谁是你在寻找的公司、社团及城市的联系人,然后找出这些人。2确定合适的推销方式。为了获得面试,你首先就要通过“把关人”,如负责接待与招聘主管见面的人员的秘书或行政助理。这可不是件容易的事,这需要你确定一种使你自己在其他求职者当中显得与众不同的推销方式。最笨拙的措辞莫过于:“我想与××谈谈关于工作机会的事。”要是这么说,那你就完蛋了。相反,你应该认真确定一种表明你熟悉这家公司、其产品、市场及行业的推销方式。如果你告诉那位助理:“我对数据仓库行业如何增加销售额作了番调查,想把调查结果汇报给××先生”,那么见着××的可能性就要大得多。3在面试期间,应通过主动提问对方来推销自己。大多数主考官发现,面试期间自己要比求职者说得多。为了避免这种情况,同时显得与众不同,就要向主考官表明自己熟悉该公司及所在行业,从而给对方留下深刻印象。最好的办法就是提些简明扼要、有重点的问题,表明你对行业、公司本身(包括其产品、市场和竞争对手)作了翔实的调查。最后再表明:因为你过去的丰富经验,你能帮助公司发展。要愿意退让一步如果你不得不接受级别低于前一份工作的岗位,别以为自己就失去了发展机会。因为在一家热门公司或一个热门行业,也许要比在每况愈下的公司或行业更有机会,晋升得更快。接触更多的公司在这样的经济形势下,以为接洽几家公司就能成功地谋得新工作是不合实际的。你应计划至少联系50家公司,而联系100家公司也不是没有可能。这样的话,如果你遵照了上面所述的所有其它步骤,就很有可能获得五到七次面试。找新工作也许是人们只好忍受的最困难、最费神、最沮丧的过程之一,但也许会成为最令人振奋、令人激动的使你生活好转的经历之一。你只要给自己一段时间,不要丧失自信,并采取精心制订的计划。最重要的是,绝不要忘了雇主物色的是展示充沛精力、过人智慧、积极进取及坚韧不拔的人。。
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诚实,不虚夸自己!!